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第79章 抽奖抽到一块名表（第2页）

只是我不知道这块表是什么牌子？听同事说过，但我忘记了！

春节过后，我又乘飞机回到石龙，火车票太难买了！

虽然找人去买车票也能买到，但总是欠人家人情也不是个事。

现在的我也挣了几个钱，虽然工资不是很高，但公司在节假日都会发点奖金，也有年终奖。

买张机票也就一千多点，完全买得起，最主要的是不用坐火车十几个小时，人累得跟三孙子似的。

回到办公室，又投入到工作中，我得抓紧时间培训水电工，做好离职的准备。

我拿着给排水的管道图带着水电工，到现场一个一个地指给他们看，哪个阀门控制哪条消防管。

拿着供配电的系统图到现场指给他们看哪条电缆控制哪个配电箱。

我倒是认真地画图讲解，却发现他们并没有多大兴趣，东张西望不太爱听。

他们好像是只要肉眼看见哪个阀门漏水就修理哪个阀门得了，断电短路换掉开关就是了！根本不管系统。

搞得我很扫兴，也是的，他们都是做现场实际工作的，不习惯纸上谈兵。

虽然各种管线很多，时间久了也就熟能生巧，再说了，管道和线路一般不会发生故障，

容易发生故障的也就是阀门和电气配电箱里面的开关，对他们来说只要会修理这些东西就得了！

根本就不需要看系统，如果真的发生系统问题，水电工可处理不了，那就是设计工程师的事了！

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罢了！罢了！我也就不再操心他们了！

倒是几个变电所需要操心一下，因为每台变压器都带了不少临时负荷，我需要根据住户入住情况计算出变压器的负荷率。

于是写了一个书面报告，列举了每台变压器的负荷情况，告知公司当住户再增加多少户时需要拆除临时负荷。

以免变压器严重过载引发事故。

其实，既然要离职，我完全可以不管这些，以后就是变压器爆炸了也和我无关。

可是我狠不下这个心，有点像自己的孩子要托付给别人养似的，不希望孩子过得不好。

公司的高层也有了点人事变动，来了一个新人，是个不到30岁的小伙子，副总。

雄心勃勃，一副大展宏图的架势。

范总却像卸了磨的毛驴，被晾在了一边。

这是一家国企公司，不是谁想做老总就能做的，这里面的奥秘也不是我这种人能够理解的。

那位年轻的靓仔副总倒是和我说过知心话，他的目标就是老总的位置。

我倒是对他没有多大信心，由于太年轻，没有多少人看得起他，气场不足！

就连阿红都会经常当面怼他，而他又想尽快做出成绩又怕得罪干活的人，没人干活他也就没有业绩。

没业绩也就没有往上爬的资本。

不得不佩服广东，已经开始着力培养年轻干部，上了点年纪的都要面临被淘汰的境地。

消失了好几个超过五十岁的副总，不知他们去了哪里？

我这时发现，太年轻的干部想要尽快成长起来也不是一件容易事，倒有点像我们工程师，太年轻的人家看不起。

从二十几岁开始培养，到了三十几岁应该就可以驾轻就熟了！

依我看，做官比做工程师难多了！

工程师是和死气沉沉的图纸打交道，而干部却是和形形色色的活人打交道的。

这里面的道道比设计一张图纸复杂得多！

想当初我还想去省妇联工作呢，就我这秉性就算钻进去了肯定也就是个打杂的货！

浑浑噩噩混到退休拿着一份比私企高点的退休金了此一生而已。

得！我还是适合做只流浪猫，虽然会吃苦受罪，但自由奔放，只要混个肚圆就行！

至于退休的问题，现在操心有点早，以后再说，老天爷饿不死瞎家雀！

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