路人书

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第137节（第1页）

&esp;&esp;心里琢磨这几天并没有新的好友申请，除了那个话痨一般的严我斯。

&esp;&esp;“她没加你？”姚东风不敢相信。

&esp;&esp;“嗯。”

&esp;&esp;庄继昌无话可说。

&esp;&esp;“可能……小姑娘嘛，比较内敛。”姚东风一本正经说胡话，目光瞥向不远处。

&esp;&esp;“……”

&esp;&esp;想起余欢喜要钱的狂放嘴脸，姚东风立时嘴抿得紧紧的。

&esp;&esp;内敛。

&esp;&esp;形容谁都行，就是不能用在她身上。

&esp;&esp;庄继昌再次语塞。

&esp;&esp;不一会。

&esp;&esp;严我斯端着餐盘回来，一抬头，顺两人眼光朝前望，心底一惊。

&esp;&esp;“余欢喜……”

&esp;&esp;他想了想，“咱们佳途云策最牛逼的客服，三天八个投诉，两张律师函。”

&esp;&esp;“……”

&esp;&esp;庄继昌眸光一凛，“为什么不辞退？”

&esp;&esp;我的老板川剧大师

&esp;&esp;闻言，严我斯捏稳餐盘，嗓子眼哼出一声啊，干笑解释，“不至于不至于……”

&esp;&esp;他仔细研究过余欢喜的客诉。

&esp;&esp;同组背刺，同行吐槽，那几个主诉她态度差的，本身就有点吹毛求疵，逼人太甚。

&esp;&esp;北线团回访，客人倒是挺满意她表现。

&esp;&esp;严我斯一直觉得，余欢喜身上有股劲儿劲儿的，假以时日，未必不能有所作为。

&esp;&esp;与其放她去当对手，不如奇货可居。

&esp;&esp;“培养嘛，咱们要给年轻人成长的机会……”

&esp;&esp;严我斯些许心虚。

&esp;&esp;这么说明显打自己的脸。

&esp;&esp;现在都想摘果子，不想种树。

&esp;&esp;不是不可培养。

&esp;&esp;对公司来说，培养成本，远高于招聘熟手的成本。

&esp;&esp;何况，培养半天，说跳槽就跳槽，成果直接被收割。

&esp;&esp;他们还会扎心表示“我们只是雇佣关系，又不是卖身，凭什么要一直在这儿。”

&esp;&esp;所以。

&esp;&esp;不行就滚，行就上，非常简单粗暴。

&esp;&esp;追求效率的环境下，即使残忍，却是资本运作的最优解。

&esp;&esp;“庄总，您说是不是这个理儿。”

&esp;&esp;“嗯。”庄继昌嘴角微勾。

&esp;&esp;“……”

&esp;&esp;严我斯不敢相信他耳朵。

&esp;&esp;总部出名的“拿钱砸式”用人理念，连庄总本人，都是hrd从外企大价钱挖来的。

&esp;&esp;没想到，他居然是这样想的。

&esp;&esp;交谈中。

&esp;&esp;姚东风瞥见庄继昌眼神。

&esp;&esp;秒懂，顺嘴问道，“什么八个投诉？”

&esp;&esp;“啊，是这么回事……”

&esp;&esp;职业敏感，严我斯瞧出新老板对余欢喜有兴趣，难得有机会示好。

&esp;&esp;于是，他将前因后果讲了个透彻。

&esp;&esp;一顿午饭功夫，严我斯投入到压根没顾上吃几口。

&esp;&esp;-

&esp;&esp;午饭后，36层办公区关灯午休。

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