路人书

手机浏览器扫描二维码访问

第182章 利益其在此（第1页）

听完朱七牛的全部陈述理由，朱棣有种感觉，七牛皇弟是真的想要拥护自己继位，而不是另有心思。

再想到七牛皇弟若是真有别的心思，之前何必立自己为皇帝，大可以直接操作，朱棣想杀七牛的心思便越发淡了。

“七牛皇弟，你倦了吗？”朱棣却还是不能太拿定主意到底立谁为太子，于是转而问道。

朱七牛发自内心的叹了口气：“倦，倦的很啦，若不是放不下大明和家人，我一准跟着师父陈通微出家云游去了。

这所谓的五千岁、所谓的位极人臣、所谓的醒掌天下权……也就那么回事吧，或许是我已经拥有的缘故吧，总之，我真的不想干下去了。

可惜这世上没有完全成立的交换机制，不然我还真想用这一身荣华富贵换太祖高皇帝他们复生。”

朱棣本是想试探一下七牛的志向，被七牛说的自己也跟着抑郁起来：“是啊，不瞒你说，以前见父皇和皇兄挥斥方遵，翻手为云覆手为雨，我总是羡慕得很，也曾不止一次想过自己来当这个皇帝，口含天宪，名垂青史。

可真当上皇帝后我才知道，这个位置好是好，可也是真累啊，还不如我在草原打猎犁地来的爽快，要是皇兄还活着就好了。”

朱七牛心中一动，问道：“皇兄你问这个是？”

“哦，是这样，我有意编造一部古往今来集大成者的群书，可苦于找不到好的人为总裁主编，所以就想到你了，你是大儒宋濂的传人，历任各部，看过许多书籍乃至秘密典籍，没有比你更合适的人了。”

“皇兄想让我去管翰林院？”

“你若是不愿意，去国子监也行。

我总觉得当今大明的科举制度有点问题，像火车、虎蹲炮之类的东西，真用起来可比四书五经来的有威慑力，可偏偏这类人才没有正规的入仕途径，只能靠工部和各地官府发掘或推荐。

若是科考也能考考机械制造、火药配比，那就平衡多了。

你去国子监当祭酒，教授你最擅长的工业知识，就像是竖起了一杆大旗，天下士子必然云集，争相学习，如此几年之后，大明的人才缺口必然会被补充许多，进一步加强发展。”

朱棣提起编书之事时，朱七牛就猜到他的意图了。

毕竟比起绵里藏针的太宗文皇帝，这位即将改元宣德的皇帝朱棣差了不少火候，暂时只能打直球。

事实是，就算朱棣不提，朱七牛也能猜到自己会走到这一步。

谁叫皇帝不是朱雄英了呢！

自雄英没了之后，不会再有一个皇帝会那样信任自己了！

朱七牛并不想跟皇权产生冲突，以免朱棣把心思放在自己身上，疏忽了国事。

反正时间还有二三十年，自己的权威已然鼎盛，接下来只需要巩固就是了。

没必要争一时长短。

点了点头，朱七牛道：“好，那我就卸掉宗人府、十二部侍郎、陆军都督府左都督等官职，专门去国子监教书，顺便抽空和翰林院的翰林们一起编书。”

朱棣大喜：“委屈皇弟了。”

“不委屈，都是为大明服务嘛，只是……。”

“只是什么？”

“开府仪同三司和节制天下军事之权是否也要拿了？”

朱棣连连摇头：“这就不必了，皇兄对你如此倚重和信任，还期望着你忙完翰林院和国子监的事儿后继续帮我治理天下呢。”

实则朱棣只是因为朱七牛开府后只临时拉了些官员组成官衙、事后就让官员各回原职了，并不产生什么威胁，所以才懒得欺人太甚罢了。

至于节制天下军事嘛，朱棣就更懒得剥夺、授人以柄了。

毕竟朱七牛皇帝调动兵马靠的早已不是朝廷给予的权利，而是直接刷脸，什么蓝玉、徐辉祖、常茂、朱秉武、耿斌文、张冰洋，个个以他马首是瞻。

“行，皇兄你不介意就好。对了皇兄，有个事我想请你允许一下。”朱七牛道。

“何事？”

“听说齐泰、黄子澄等人已经定罪，不日就要抄家灭族？”

“是啊，所谓有赏就有罚，之前蓝玉、张冰洋等人随你包围京城，补偏救弊，辅佐我登基为帝，功莫大焉，所以我给你们加官进爵、赏赐庄园财物等。

像张冰洋，就成了第九军军长，你三哥四哥也都分别执掌了一个军区。

而黄子澄他们嘛，之前撺掇朱允炆削藩，又各种出谋划策，要不是你夫人在京城见机得快，及时救下我们，我们四兄弟这会儿坟头草都几米高了，不杀实在是不足以泄愤。

我知道了，你跟齐泰乃是幼时好友，你是想为他求情？

不瞒你说，皇弟，比起胡乱出主意的黄子澄，你那个好友齐泰还是有勇有谋的，当年他在蒙古当知府，我跟他也是有过几次交集的，对他颇为欣赏。

此次我本也不想迁怒于他，可他十分愚忠，我派高炽几次劝导，他都不屑一顾，我才不得不杀他。

那个方孝孺也差不多，倔驴一个，我看中他在士子之间的地位，有心拉拢一下，放他一马，结果他根本不领情，我让高炽用诛九族威胁他，他居然说什么你就是诛我十族又如何，简直气死个人！”

“他们两个的为人，我早有预见，所以才一直压着他们不让出头，以免惹火烧身。

结果阴差阳错还是让他们给混到朝堂高层去了，这也是时也命也，合该他们不得善终。

我并无心为他们求情，只想最后去见他们一下，毕竟相识一场嘛。”

“行，你自去吧，刑部那边我会打招呼。”

“谢皇兄。”

请关闭浏览器阅读模式后查看本章节，否则将出现无法翻页或章节内容丢失等现象。