路人书

手机浏览器扫描二维码访问

第二十一章 这才是使用科研币的正确方式（第2页）

罗勇军一路吐槽行政不相信自己，还怒骂了周建新好一阵儿，让张硕都感觉有点奇怪。

周建新？

那家伙到底怎么惹到罗老师了？

另一边。

王朵菊亲自操作项目管理后台，通过了‘中心锚点连线分析实验模拟偏差’项目的验收申请。

她交代周建新联系高能所的项目管理方，自己则是去了科学与工程计算研究所。

在主任办公室，她找到了副院长盛振华。

盛振华负责学院的人才引进工作，两个星期前召开的学院内部会议，主题内容就是人才引进工作。

王朵菊进门就说了下张硕的项目问题，“他们的项目已经做完了，下一步就是让高能所验收。”

“两个星期，仅仅两个星期，完成百万经费的项目！”

她的语气满是震惊和感叹。

盛振华顿时听愣了，他拧着眉反复的问了一遍，“你说的是张硕？罗勇军带的博士生？他们的项目完成了？”

“申请验收了。”

王朵菊深吸一口气，继续道，“我来是想说一下张硕的问题。我认为像是张硕这样的人才必须要留校。他现在是博士生，但毕业以后很可能会去其他机构工作。”

“比如，高能物理所。”

“他拿到的是高能所的项目，肯定会得到高能所的看重，也许很早就会和那边签订工作协议。”

王朵菊说的情况很实际。

一个博士生，早早拿到科研机构的大项目，肯定会被相关科研机构看重，毕业后到相关机构工作也顺理成章。

盛振华思考着，说道，“你的意思是说，我们要把张硕留下来，留在数学学院？”

王朵菊点头。

她就是这个意思。

大学里培养的优秀人才，要么是出国深造，要么会留校任教，像是张硕这种情况被其他科研机构挖走就太可惜了。

盛振华仔细想了一下，“现在说这个有点儿早吧。学校规定博士要读三年以上，一般数学博士要读四年，他才刚第一年……”

“早做准备啊，我只是过来说一下。”

王朵菊也知道时间有点早，但人才挖掘肯定要早做准备，盛振华知道了情况怎么决策就和她无关了。

等王朵菊离开以后，盛振华在座位上沉思片刻，他拿起了电话拨了个号码过去。

他只说了一句话，“周教授，张硕的项目已经提交验收了。”

周建斌正在办公室和邓强闲聊。

他听到电话里的内容直接愣住了，过了好半天猛的站了起来，怒吼一声，“原来在这等着我呢！”

“你个罗勇军、罗大肉，真不是个东西！”

“怎么能这样呢……”

请关闭浏览器阅读模式后查看本章节，否则将出现无法翻页或章节内容丢失等现象。