路人书

手机浏览器扫描二维码访问

第40章 女助理的脑机介面（第1页）

这个世界上最了解你的，知道你最多隐私的是谁？

你心中的答案可能是和你最亲密的某个亲人，朋友或者伴侣。

但实际答案是，你经常用的那个搜寻引擎。

有过之前的经验教训，杨玉兰其实已经很注意了，包包什么的出门就跨在身上，但她还是高估了某人的底线，去吃饭的时候忘记给电脑锁屏，也从没想过要清空浏览器历史。

“耽美abo文推荐”，“甜宠np文合集”，“无cp快穿不攻略推文”，“忠犬男主1v1双处”……

这都是些什么东西啊？

李志峰一条一条翻着杨玉兰的百度搜索历史，看得直咂舌，找了好一会儿才终于在一堆乱七八糟的搜寻历史里，找到了点有意思的东西。

“剧烈运动会不会导致处女膜破裂？”

终于意识到自己身体的变化了？呵呵。李志峰嘴角微微翘起，他接着看了下一条，眼前顿时一黑，“男上司是个变态老流氓该怎么办？”

我有那么老吗？还不到三十岁好吧！

接着下一条，“常年痛经为什么突然好了”，再一看搜寻时间正是今天早上。

不会吧，难道是被我的大鸡巴给捅好的？

嘶……

没想到自己到头来还做了件好事啊。

李志峰记得那时候娄琛雨也有痛经的毛病，有一次俩人一起在江边散步，走着走着，她突然就疼得小脸煞白，蹲在地上半天都站不起来，那画面至今在他脑海里都很清晰，也不知道她这毛病过了这么多年，现在好了没有。

这时手机提示音响了起来，李志峰一看萤幕，“情蒙雨深”发过来一条讯息，“今晚去吃麻辣烫吗？（羞羞的笑脸）”

这么巧？刚想到她就收到了她的讯息，李志峰不禁开心地笑起来，立刻回道，“嗯好，等我下班了就联络你！（竖大拇指）”

一想到吃的肚子立刻就有点饿了，一看时间差不多十二点了，李志峰收拾收拾就准备去食堂吃午饭。

临出门前路过陈丹娜的办公桌，突然又有些手痒。

“如何制作ppt”，“ppt快速精通教程”，“信用卡逾期欠费被停用该怎么办”，“花呗最高能借多少”，“怎么判断男朋友有没有说真话？”

嗯，陈丹娜的搜寻历史看起来就正常多了。李志峰接着往下看，又发现好像并不是那么回事。

“安全期怎么计算比较安全？”

，“男人的鸡鸡多大算正常？”

，“为什么无套做爱会舒服得多？”

，“长期吃长效避孕药会对身体有危害吗？”

，“肛交会不会很不卫生？”

李志峰，“……”

环晓科技六层的员工餐厅去年刚刚完工开放，面积大约800平，装修现代，高档大气，能容纳两三百人同时就餐。

李志峰进去的时候，餐厅里已经坐了一百多人，绝大多数是女性员工。

虽然九层有专门的女员工餐厅，但这写字楼里本来就有超过百分之八十的女性，所以在六层员工餐厅用餐的同样是女性员工居多。

员工餐厅不是自助形式的，而是每天更换的固定选单，大致提供三四种不同口味风格的套餐让人选择，李志峰今天要了份香喷喷的日式牛肉饭，端着餐盘准备找个安静的位置坐下。

放眼一望，餐厅里几乎全是穿着ol制服丝袜高跟的女员工，三三两两聚在一起有说有笑地吃着饭，零星点点坐着几个穿着西服的男员工，旁边也有女员工作陪，看起来应该是他们的助理吧。

李志峰莫名地心里一股怨气往上冲，妈的让陈丹娜陪他吃个午饭也能被拒，自己好歹还是个副组长，也太没面子了。

气鼓鼓地走了几步，李志峰偶然瞧见，靠近餐厅角落的地方，一个穿着ol制服梳着双马尾的清秀少女，安安静静地一个人坐在一张四人方桌前。

她没有在吃东西，也没有刷手机，而是微微低头看着桌面在发呆，不知道在想什么。

这里上班的职业女性一般都喜欢留披肩发，或者是盘起来，要不就是那种很常见的中分刘海低马尾简单扎起来。

虽然李志峰经常恶作剧般地用员工系统控制杨玉兰扎个双马尾，但除了杨玉兰之外，像那个少女一样穿着ol装高高扎起双马尾来上班的，李志峰还是头一次见到。

再加上她看起来稚嫩的脸庞，这种有点反差萌的装扮在人群中特别显眼，不过也不能排除她也是被员工系统定制的发型。

李志峰大步流星走到那张餐桌前，抽开少女对面的椅子坐了下去。

少女愕然抬起头，回头看了眼自己身后的空桌，又偏头看了眼自己右边的空桌，然后无语地看着李志峰。

“你好啊。”李志峰朝她爽朗一笑，指了指自己的餐盘，又指了指少女跟前还没开始吃的套餐，“好巧啊，你点的也是牛肉饭啊。”

“嗯。”少女嗯了一声，双手捏着餐盘的边缘，犹豫着要不要起身挪到旁边的空桌。

“啊，不好意思啊。”李志峰若无其事地说着，“我刚才过来的时候没注意旁边的桌子有空位，对了，你也是环晓科技的员工吧？”

少女看了眼自己胸前挂着的工牌，朝他点了点头。

“哦，我是研发部的，你是哪个部门的啊？”李志峰一边嚼着米饭，一边问道，“你样子看起来好小啊，年龄这么小就出来上班了啊？”

“我还在培训，助理岗位培训。”少女回答道，声音悦耳清澈，“还没有安排职位。”

“哦，这样啊。”

李志峰刚才走过来的时候偷瞄了几眼她穿着白丝的纤细小腿，猜测她应该是实习助理，“你们助理还要培训的吗？要多久啊？公司也真是没节操啊，连未成年人都招吗？”

请关闭浏览器阅读模式后查看本章节，否则将出现无法翻页或章节内容丢失等现象。