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第198章 打个小九九（第1页）

队长看大家表情不对劲，怕众人越想越没士气，赶紧解释。“是这样的，现在不是有的地方开始做了扶贫展览馆吗？但是大多数是线上商城，人气不算好，我看小陈的事情，就生出了个想法。”

陈莹前脚忙着这些事情的时候，队长后脚就去开了县里的会议。会议每年都有召开，就是大家商谈商谈来年的帮扶方向，有什么好的点子可以提出来，如果可行的话会步步推进去实行。今年的时候，队长还是一头雾水，毕竟法子这个东西来就忽然来了，不来就算想破了脑袋都想不到。他看着陈莹在学校食堂卖菜的事情受了启发，又前后调查了一些扶贫专柜，发现销量并不好，更多地方几乎已经成了摆设，大家也更倾向于去购买市场化的商品，总觉得扶贫产品价格比较贵，且没经过市场淘汰机制质量跟不上。更多的，线上商城也因为缺乏吸引力而直接被忽视抛弃。可是，这本该是个很好的路子，小众化的商品其实更适宜Z时代年轻人的口味，每个人都特立独行，有着一颗不从众不随波逐流的心。队长因此提了很多设想，上网找了不少案例，还做了相关调研，同时重点推出陈莹的例子，提出可以把扶贫馆放在高校，同时定价销售等走别致、新意的路子，这样可以更加地对标，也能迅速打开市场。但是，扶贫馆的兴建可不是什么小钱，需要进行的是一场浩大的工程。队长东奔西走跟很多家部门都提出了设想，最后相应的不过寥寥，好在是没有质量也有数量，最后东一家西一家能够掏出的钱跟石东县拨付的钱凑合凑合也够了。等这一系列前期工作做完，队长才跟大家讲了这个好消息。“乖乖，队长真是闷不吭声搞大事啊。”

有年轻的队员开玩笑。也有人有些担心：“学校肯吗？咱们现在前期做到这步，投入可以说很大了，要是学校不同意就全都打水漂了。”

“这个没事，一家不行咱们就去另一家，总算能找到同意的学校。”

大家七嘴八舌地讨论，对于这件事情的积极度非常高。队长也十分开心，队员们是真心想做点事情的啊，他最怕提出个什么一片死寂，现在这样是最好的局面。见陈莹在那边默不作声地想着什么，队长指点：“小陈，你把营收这些流水账本全都打出来，最好再做些传单，搜集学校孩子的反馈。”

队员们陆续明白了队长的意思，让校领导看看这些吃食有多受欢迎，群众，当然，也就是孩子们，他们的声量一旦达到某个级别，上面的老师领导一定会慎重考虑的，这叫用质量说话。毕竟，没有好的口碑，孩子也不会同意啊。队长不知道，陈莹一直没说话的原因不是在想事情，而是震撼是感动，却原来大家都在默默做事，在他们看不见的地方，在某个不知名的角落，那些看起来面目平凡的人们，都在拼劲全力奋力前行。有人走到了阳光下，被人所瞩目，而有人永远在黑暗独行，但新芽的根生，大树的茁壮，每一片根茎叶理，都有他们前进的痕迹。就是这样默默无闻的每个人结合起来，才有了翻天覆地的改变啊。大时代下，每个背负的人都是英雄。正能量像阳光普照，洒在每个人的心上，同时也指明了众人的方向。陈莹下面一边在忙着运营学校得专柜，一边在搜集各种数据，写各种方案，以求能一举说服学校的领导。村里女人变着花样做了各种好吃的，食堂里根本不够卖的，学校老师领导也看着眼里记在心里，并且因着陈莹的坚持还默许了部分质量达标的别村的产业入驻，此外还专门给他们又开辟了一个柜台。只是也不能这么开下去啊，食堂的窗口都不够了。食堂负责人找陈莹愁眉苦脸计较，唉声叹气要是能够把他们村里的厨师们请过来就行了。请过来当然是不行的，人家老公孩子都在家里呢。他们村子跟别的地方不同的就是，大家都不愿意出去，家族意识很强。“给你想个好办法。”

陈莹玩笑。负责人纳闷：“什么办法？”

“把咱们这个坑位挪出去，就不会耽误你生意了。”

空气大概静了好一会儿，周围学生来来去去的，拿了自热包刷卡完就自己加热了，撕开包装跟着饭一拌，嘿，喷香的拌饭、盖浇饭就好了。对了，现在别村的大米也入驻了，所以他们这边窗口也有饭了，配的还是最好的大米，跟食堂的那种不是一个量级的。“噯，这可不兴，咱不是那种人。”

食堂负责人被学生看了好几眼，反应过来，赶紧摆手，“我们这也分钱啊，怎么会有这意思。”

陈莹知道他们也分钱，但是分到的钱不多，学校食堂承包本来就不怎么赚钱，现在因为他们这个入驻更是受了不小的影响，还辞退了两个工人，因为不需要这么多人手，人家很是有怨言。说是不愁倒是假的，毕竟都是为了混口饭吃，谁会嫌赚钱呢？但是这说到底也是做好事，他们不可能真的有什么强烈的意见。陈莹当然是开玩笑的，但也是真心话。“我啊，准备……”陈莹告诉了食堂负责人这个好消息。“真的啊。”

负责人也很开心，他们这些东西确实好吃，只是这么简单摆在这里也略显寒碜，确实应该配得上专门的展馆。不过——“他们会同意吗？”

陈莹心里也是直打鼓，说起来，现在来找食堂负责人也是她自己的小九九，就是想要拉个同盟的，她可不敢保证校领导能同意开辟块地儿，毕竟学校是艺术类的，搞个扶贫馆总觉得有些不合时宜。事实证明，这个小九九还是有用的。一开始校领导是有些为难的，后来陈莹一一甩出杀手锏，从销量利润到学生正面反馈，再到食堂负责人跟教职工的耳边风，居然开始动摇了。

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