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第三百七十一章 信心不足（第1页）

金融分析师的工作，第一步是什么？是选择标的。

以股市来举例，有些股票它接下来一段时间都不会有相当的振幅，分析师去研究它的短线行情，那有什么成绩？

当固定合作的买方提出了要求，分析师才会对标的进行长期跟踪研究，像王诺这种要自己出来“跑业务”的新团队负责人，在没有买方主动凑上来的前提下，他就需要选择买方来进行攻略。

而能够选出在短期内需要面对大量变数的买方，这真的是本事。

一两个股票？开玩笑，ICA重仓就有两只股票了。

两只基金？也是无稽之谈，华浦这边就有68只基金。

不管怎么选，王诺都要面对大量的信息和数据，然后挑出适合的买方，接着进行攻略，最后达成合作。

选择正确的时候，就是本事。

想到这里，陶克仁不由得又默默在心里为女儿点赞：还是琇琇厉害，一眼就从沙子里挑出了金子。

陶丈人惬意的喝起了茶，美滋滋地坐在旁边，开口问道：“华盈4那边，你有什么看法？”

“如果我没猜错，何经理在清仓？他拿的是大权重、大蓝筹吧。”王诺笑着说道。

华盈4基金和ICA基金不同，何擎东今年是帮投资人在赚钱的，他选择年末清掉一些仓位，其实也不仅仅是因为对市场的认知，还因为他要获利刷数据、登上一些排行榜。

但王诺从诚实笔最新确定的方向中却是得出了“权重股在年末剩下的时间会有适当涨幅”的论点。

另一个论点就是何擎东反正是不管，他即便和王诺这个卖方分析师进行合作，他也是要清掉一些仓位的。

王诺选择何擎东，不是因为何擎东会做出错误选择，更多还是觉得，何擎东这种人很愿意承认错误，然后……掉过头他就会跟指出错误的人进行合作，他不近人情、只看实力。

所以……即便是何擎东不愿意进行合作，王诺那份研报难道就不递过去吗？他还是要在何经理那边刷一下存在感的。

“你怎么看？”陶克仁再重复着问道。

“我……”王诺笑着道：“感恩投资那边，暂时是以短线看涨大蓝筹在进行结构性投资，我认可华哥这种方式。”

“也就是说你不看好姓何的操作？”陶克仁顿时来了兴趣。

原以为是两趟顺风车，没想到是看好ICA却看衰华盈4。

要知道，ICA基金是衰了两三年，华盈4却是持续赚钱，王诺相当于踩高捧低、逆势而为。

但分析师越是踩高捧低，结论正确的时候，才越显得有本事。

陶克仁沉吟一下，突然觉得王诺有点玩得太大，一件事的风险就很高了，两件一起来的话，他失败的概率岂不是会大到没边？

“还好，姓何的那边没答应。”陶克仁悄悄松了口气，王诺接下来的一句话，却让他差点没按捺住掀桌子的冲动。

“我不看好华盈4基金年末针对大蓝筹进行减仓的操作，所以……”王诺提了个要求：“您作为研究部总监，要不然就把我研报拿过去给何经理看一眼吧。”

陶克仁默然无语，恨不得伸出手掐死王诺这个风险喜好者。

是，他陶克仁是研究部总监，但他给研报也是担风险的，对了自然好说，名利双收嘛，错了，那对威信就是打击。

更何况，华盈4基金针对大蓝筹进行减仓，是有一个客观因素的，他们团队要把账面收益换成实际收益，最后年末结算的时候，可能就是拿不同收益报酬档次的问题了。

何擎东不知道大蓝筹有上涨的概率？开什么玩笑，他肯定知道的，甚至他知道大蓝筹上涨的概率会大于下行概率，但他还是要减仓。

涨幅！

涨幅不够，何擎东就宁愿放弃少许的涨幅，换取年末结算的时候，团队成员和投资人皆大欢喜的局面。

至于明年……新的条款还会被激活的，上下可能就是百万元真金白银的差距。

研究部在年末出一份和基金经理意志相违背的研报，承受的压力就是1+1，陶克仁会出？

“华浦和万利也有一些合作，你把研报递过来，我当做是研究部买了。”悄悄看了一眼正在厨房忙着弄点心的女儿，陶克仁没思考多久，很快就答应了下来。

女儿奴伤不起啊。

“在这小子出错之前，我反正是要帮的。”答应下来之后，陶克仁看向王诺的时候，脸上带着无奈的表情。

王诺也知道陶克仁的心情，对方的帮助，是以不犯错为前提。

只要王诺犯错一次，下一次就不会这么好说话了。

相反，只要王诺正确，那陶克仁就不是在帮助王诺，他也是在帮自己。

何擎东啊，那是华浦基金研究部眼里的刺头，陶克仁能没点想法？

至于方梓诚，则是静候王诺的研报，也许有足够眼前一亮的内容呢？

来陶家的目的已经完全达到，跟陶克仁和方梓诚又进行了一番谈话之后，王诺才告辞离开。

无论这边说得再好，王诺现在主要的任务还是……组建自己的团队。

一个好汉三个帮，王诺自家知自家事，他现在是有能力做一份研报了，策略分析和数据面分析这两边，袁荣信和叶耀华可以帮忙，但卖方研究团队的成员，却急需他自己去确定。

陆建明可以从周明海团队那边带过来，卢海嘉也必定要跟过来，剩下的一个人，周明海点了白蓉过去，并且王诺团队的前几份研报，周明海和姚书亮也必定要伸出援手。

这么一来，草台班子就有了，说到士气的话……完全没有。

王诺和研究所签的合同，团队成员都知道，陆建明和白蓉这种研究部门的老资格，都知道这种模式的难度。

从另一个角度而言，陆建明、白蓉和卢海嘉，其实都是万利金融研究所派遣到“王诺工作室”的职员，他们的薪水或许还是万利在给，奖金的话……就要看王诺有多大能耐了。

在王诺觉得前途一片光明的时候，他团队的成员可没这种信心。

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