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第四十章 冷泉港（第1页）

好吧，胡文海也很惊讶，竟然在这里碰到了萝莉版的米拉乔沃维奇。

嗯，我收回之前的印象。胡文海再次打量了一次米拉乔沃维奇，这孩子虽然现在看起来萌萌哒，可那股酷劲儿已经冷到了骨子里。

再次接受了毛妹和米拉乔沃维奇的道歉和感谢，胡文海便告别了他们一行，继续向着科尔德斯普林实验室内进发。

科尔德斯普林实验室这个名字或许很多人并不熟悉，但若是换成冷泉港实验室，或许就有很多人要恍然大悟。而若是再提起冷泉港实验室在九十年代对世界最大的贡献，几乎所有具有水准以上受教育程度的人，都会不由的竖起一个大拇指。

冷泉港实验室几乎可以说，是开启了人类基因时代的关键。从八十年代开始，其掌舵人詹姆斯.杜威.沃森就在倡议开展人类基因组破译计划。而在1988年到1993年之间，他更是成为这个续曼哈顿计划和阿波罗计划之后，被称为第三大科学工程的项目主持人。

而在此之前，沃森早在1962年就已经因为提出DNA双螺旋模型而获得了诺贝尔医学奖。

可想而知，拥有沃森，并且在未来能够领导人类基因组计划的冷泉港实验室，本身就是多么伟大的存在。

不过要说到沃森这个人，胡文海还真是有点没法把二分法往他头上套。在大多数人印象里，大科学家似乎往往都有种“圣人”光环。

比如说爱因斯坦、牛顿、伽利略、达芬奇、袁隆平，这些名字念出来的时候，或多或少都会有种敬意。当然，对于发现了DNA双螺旋结构的沃森来说，肯定也是应该致以人类崇高的敬意。

但要说到人品，这人的行事方式胡文海还真有点说不好。说他是不通世事呢，明明智商爆表，而且作为学科带头人经营能力也足够。可要说他聪明，却又有着种种普通人都不会做的出格、甚至是卑劣行为。

真要在历史上给他找个坐标，这位大概、可能、或许和托马斯.爱迪生有那么点共同语言。

沃森更像是一个被世人惯坏的、任性的天才，总是用自己特异于常人的角度和高度去观察这个世界，并且不耽于把种种挑战普通人底线的事情堂而皇之的做出来。

比如说他曾公开声称，黑人的智商从先天上就不如白人，他还曾经以“胖的我不想看到他”为名，将实验室科学家扫地出门（这条绝不能忍）……

如果说这还只是天才科学家的任性而已，那沃森的很多行为确实可说是卑劣了。比如他在发现NDA双螺旋结构的过程中，曾经在当事人罗莎琳.富兰克林不知情的情况下得到了她的研究成果，这对后来沃森得出DNA结构有至关重要的因果关系。

可沃森在获得诺贝尔奖之后，不仅没有对罗莎琳.富兰克林送上应有的敬意，反而在后来出版的《双螺旋》一书中公开诋毁她的形象与功绩，歪曲她与另一位DNA结构发现者威尔金斯之间的恩怨。

若说仅此一事还说明不了什么，那另一个诺贝尔奖的归属则将他的人品表露无遗。

1993年诺贝尔医学和生理学奖，再次颁发给了冷泉港实验室的两位科学家飞利浦.夏普和理查德.罗伯特，以表彰他们发现不连续基因的成果。

然而，这次的诺贝尔奖却是彻头彻尾的错奖。因为发现不连续基因成果的主要、或者退一步说重要人物中国科学家周芷，却因为沃森的偏见没有推荐提名，而是由沃森提名了另两位自己的得意门生。而这一切，仅是因为当时周芷已经不在冷泉港实验室，以及她虽然在美国工作了28年，却始终没有加入美国国籍！

周芷对于此后来的回应是：“这已是难以挽回的事实，只有静待有心的科学史家去发现真相。”

其中酸楚，真是让人无言以对！

不过幸好，胡文海这次要委托研发的项目实在只能说是一个小虾米，根本还入不了如今如日中天的沃森眼中。

而今天来接待他的，也不过是冷泉港实验室的一个所谓的“小老板”。所谓的小老板，就是给实验室负责人管理一个实验方向的项目负责人，有点类似于公司中的部门经理。

沃森是冷泉港实验室的顶梁柱，跑项目、拉投资之类才是他需要考虑的工作。当他确定了一个研究方向之后，就会将自己的思路分解成一个个领域，然后由小老板们来实现或者验证他的设想。

在冷泉港实验室，这样的小老板足有几十人，实在不是什么上得台面的人物。不过当然，拿到冷泉港外面的话，他们每一个也都是名声响当当的精英人物。

如果说沃森是法身级高手，那这些小老板怎么也能算是个外景大宗师了。

“胡，你应该知道冷泉港实验室是非盈利机构，我们可不是那些外面的科技开发公司，我们是冷泉港！”此时小老板安德鲁正义正言辞的摆着手，拿着俯视的眼神打量着坐在沙发上的胡文海。

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