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第1121章 烧出来的巨头（第2页）

“好，总经理的位置你来做。”苏辰直接拍板决定，“我会全力配合你的工作。”

现在需要的不是一个能赚到钱的人，而是一个能够看出公司问题的统帅。

只有打下坚实的基础，才开始去想着赚钱。

周卫入职手续办得很快，只是登记一下，就摇身一变，成为盘古科技的总经理。

新官上任三把火，他第一把火就直接优化团队，给一些兼职的科研人员两条路，要么是加入盘古，要么是退出盘古。

因为这家公司是民企，双方之间只能算是短期的合作，不能算是什么合股。

再往深了说，大概也就是外聘团队一样。

将不少人剔除之后，他又采取外包的形式，将部分的代码工作交给不少研究院。

其次，安排人去北欧芬兰赫尔辛基大学找到Linux系统的创始人林纳斯·本纳第克特·托瓦兹。

尽管后者当时不想卖，但架不住钞能力。

当来人表示要成立一个Linux代码开发实验室，又做了很长一段时间的思想工作，总算让这位被自由软件之父理查德·斯托曼某些精神的感召下的青年回心转意。

林纳斯和比尔.盖茨不同，后者出身于富裕家庭，从小就想赚大钱；前者家庭经济一般，实际上由于有相当一段时间手头特别紧。

他的妈妈不得不把唯一的投资——一张赫尔辛基电信公司的股票，送去典当行换取现金，这张股票价值其实并不大，只有500美元。

而他的第一台电脑还是分期买的，要不是苏辰安排人送去一笔钱，他还得要分三年才能还完。

周卫派人来到芬兰，让林纳斯协助成立芬兰实验室，聘请其为顾问，这是对林纳斯的一种肯定。

又在全球范围内，各大计算机技术发达的国家成立实验室，重金引入不同公司或开发团队，开发出多样化的产品。

从PC操作系统，到搜索引擎、Office、工业软件等，更能适应复杂多样的应用场景，让其生命力更显旺盛。

毕竟操作系统是一个生态体系，不是一个单一软件。

投巨资，立项目就可以做一个软件，但是不可能做一个生态系统。

这需要内核、软件、用户、合作伙伴、产业链和商业生态等诸多方面不断的磨合成长再磨合再成长，才能逐渐成熟。

这是一场烧钱的豪赌。

周卫烧钱的速度和苏辰不相上下，因为只有大把撒出钞票，才能吸引更多的人投入到这个新的系统来。

一时间把整个全球IT业界搅和得很不安宁。

由于美国科技公司对知识产权的重视可见一斑，不惜花费数亿美金在版权和专利诉讼上。

苏辰还没和周卫吩咐，他就直接烧钱成立全球法务部，重金聘请律师来供着。

所以，仅仅只是上任不到半个月的时间里，周卫就取代苏辰，成为中国软件业的巨头。

靠烧钱烧出来的巨头。

就连柳川志都被这个烧钱烧到可怕的年轻人给吓到。

见周卫如此快就上手，苏辰暂时可以放心将公司交给他管理。

这个年轻人已经具备成为一个商人的基础。

反正短时间是别想让这套系统和芯片以及生态圈问世，要做的就是紧盯，然后耐心等待。

时间来到五月份……

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