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第一百七十五章 挖墙脚（第1页）

贺云卿伸手抚摸我的发丝，温柔的回应道，“没关系，我不需要你的任何承诺，只要你在我的身边就行！吃饭吧！我们不谈这个了！”

幸福来得太快，让我无力承受，这样的惊喜让我意外，然而，我却怀疑这种幸福真的是属于我的么？！仿佛是在做梦一般，让我看不到北。

“云卿，我需要时间好好考虑一下，何况……我的身世还没有查清楚……”

贺云卿笑着，并没有逼迫我的意思，莞尔一笑，拾起筷子夹菜给我，“好啦！每次跟你提这个，就如同上战场一样，不要想了，等你的事情处理好了，再说！好吧！”

我只能默默的点头，低下头甜蜜的笑着，跟贺云卿在一起感觉到无比的安逸和坦然。

贺云卿给我时间考虑，不急于逼迫我和他马上结婚，他深知强迫来的幸福不是他所想要的结果。

工作和生活又恢复了常态，顺天的发展越来越好，每天忙碌的工作让我吃不消。

公司的业务倒是没发生什么问题，只是，感觉萧泽的情绪有一点波动，或许是由于周玲跳槽的缘故，每日不见，萧泽有一点心神不宁。

时不时，萧泽都会向我问起周玲的动态。

“喂！萧总监，如果你真想知道她的近况，何必要问我？！亲自去找她不就好了？！免得，自己独自相思……”

我笑着调侃他，俊朗的面庞满脸的尴尬，“李总，我只是随口问问，你不要开玩笑了！”

我心里笑着，他是硬装着自己不在乎周玲这家伙！

他的心意早在很久之前，大家都心知肚明。

“你还装什么啦？！你对周玲如果没那个意思，会一直念叨个没完？！像你这样的稀有物种，难得会对一个下属的白领感兴趣，问寒问暖的！”

我这么一说，萧泽掩饰自己的不好意思，拿着文件便想要逃之夭夭。

“喂，用不用我在中间帮忙啊？！最近，你们没有联络么？！”

我好奇的问了一句，也许，周玲这段时间太忙了，忽视了他这个上门的大帅哥，每日用繁忙的工作来麻木自己的神经。

“联络过，也许这个大忙人没有时间接听我的电话，算了！”

萧泽有一些偃旗息鼓的意思，看着他一脸失落的表情，就感觉到感情这东西有时让人疯狂，有时让人脆弱的不堪一击。

我挑起眉毛，讪讪的开玩笑，“你啊！是不是该主动一点了！周玲那样的一根筋，你不说，她怎么能知道你的心意？！”

我直接给他出了主意，让他这个大帅哥能够主动出击，不要畏首畏尾的，人是如此，感情的事情也不能一拖再拖，拖到最后，却如同冷咖啡般没了原味。

“素心，什么时候你倒是成了爱情专家了？！”

我哈哈一笑，感情专家或者是一个爱情傻瓜也罢，不就是那么一回事么？！

“说定了！如果有时间约上周玲，一起去聚聚！你可要抓住机会了！周玲那个木疙瘩脑袋，是慢热型的，你不主动，谁也帮不了你了！”

说好了，萧泽回到办公室去忙他的工作。

晚些时候，忙完工作，我掏出电话来联络周玲，是有一阵子没有她的消息了。

电话那头却嘀声不断，这个家伙，真的是忙得不可开交了？！

之前，在顺天的时候，她主管的是顺天的金融财务管理，工作内容单一，有时候也有旺季，不过，相对来说，还是有自己的私人时间与空间的。

不过，自从换了一家公司和环境，似乎她每天有忙不完的工作，工作时间比她的生活时间还要长。

我心里清楚，这种快节奏的工作，和麻木的竞争常态，会让她忘却之前的不快，慢慢治愈她内心的伤口。

“周玲！你又何必要苦苦折磨自己，让自己毫无喘息的机会呢？！身体压垮了，可如何是好？！”

我在心里默念着这个痴情的家伙，这个闺蜜哪里都好，就是对待感情，的确是九头牛都拉不回来！一根筋走到黑。

既然接不通电话，那就算了，心想，等她忙完了，自然会给我回话的。

随手翻了一下这个季度的销售档案，却发觉最近的销售总额却比同期减少了一大半的百分比，我大致浏览了一下销售经理的报告，察觉有一点不对头。

随即，我拿起办公电话，拨了出去，“喂？！叫销售部王经理过来一下！”

销售部的助理接的电话，不一会儿，办公室的房门响了，我叫王经理进来谈，王经理走进来，在沙发上坐了下来。

“李总，您有事儿找我？！”

我抬眼看看他，又看了一眼手里的报告案，指着上面的数据问道，“这是怎么一回事？！为什么，这个季度顺天的销售额不敌以往的百分之七十？！”

我冷静的询问王经理，这些数据到底是怎么做出来了，让他给我一个合理的解释。

大数据最能够反应一个公司目前的效益状态，而王经理做出的案子，明明白白的显示着，顺天这三个月来得销售业绩一直在下滑，或者是持平状态，但是，此消彼长之后，中间似乎是少了什么关键的点。

王经理的两手握在一起，不时的揉搓着，显得有些紧张，眉头微微紧锁，一筹莫展，他战战兢兢的开口说道，“李总，这个……这三个季度的销售额的确是趋于下滑趋势，虽然，销售部的部员努力争取了多家新的有效客户，不过……”

我见他支支吾吾的，仿佛心里压着什么事情，不肯跟我讲实话。

“不过？！不过什么！！业绩做的不好！就可以找这样或者那样的理由了么？！是哪里出了问题？！”

我斩钉截铁的命令他将实际的情况汇报给我，到底是什么原因造成这种情况的出现，要从内部找原因，不能置之不理。

如果这样，任由公司的业绩继续下滑，丢了大客户，被别的公司或者人挖墙脚的话，顺天迟早完蛋！

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