路人书

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第五十章 劣龙俯首下（第1页）

等他走后，雷总又陷入了沉思。阿娟以前说得果然没错啊，开公司没这么好开的，麻烦事一大堆。想想自己才开公司几个月遇到了多少麻烦？

人都是这样，当自己走在这条道上却老是羡慕走另外那条道的人，羡慕人家走的路又宽又平，人家比自己走的又快又舒服。但当自己过去那条道上走的时候，却发现怎么到处也都是坑？到处也都是不平的，以前觉得开公司很牛b，但现在觉得开公司是件苦差事。

其实人生最大的风险和乐趣都在于对未来的不可预知，开公司这么久了，多少事情的发生就算自己做梦都没想到呀。

人的能力大小其实是讲人处理事情的能力，人的应变能力。一件小事处理得好，就有资格处理大事，阿伟觉得自己还算是一个有能力的人，此时绝不能灰心，还是要继续处理好这件事情。

正所谓行行出状元啦，每个行业都有能人，但傻瓜掉到钱窝子里也赚不到钱，自己的修行是最重要的，这取决于人处理事情的原则，阿伟决定要做一个受人尊敬的老板。

雷总是个行动力很强的人，他遇到事情从来都是积极解决，他感叹片刻后就开始静下心来思考如何处理了。当他知道钱真是因为搞不请账户的情况而发飙砸东西，雷总就意识这虽然是单个事件，但也在一定程度上代表了员工想了解自己客户账户情况的迫切心情，这个问题不解决恐怕会继续影响员工的情绪，于是就开始想对策了。最后他决定等每天收盘后，将每个客户的账户情况汇总制表，然后集中发布，帖到员工办公区的墙上，这样大家了解了自己客户的最新情况也就不会太担心了。

这招果然有效，大家不再忧心忡忡的猜测客户账户情况了。最后雷总觉得这个事情公司也有责任，所以只是让‘真钱’赔偿了电视机，罚了他200块的款了事。这样的处理结果，大家皆大欢喜，特别是让钱真和所有员工都觉得公司有人情味。自此，这些员工对雷总更信任了。

经过这件事，‘真钱’开始畏惧和敬佩雷总了，心中后悔自己的浅薄行为，时常回忆雷总给的那两巴掌，不时为自己的无知行为感到沮丧，从心底感激雷总没开除他。自己碰到这么好的老板应该好好干，这样才能洗刷自己留给老板的羞耻形象。

‘真钱’这么想，也就这么干，他拼命的联系客户。极力向客户推销，慢慢的客户越来越多，他自己的经验也越来越丰富了。后来客户还不断的增加资金，慢慢的，他的业务量超过了业务主管——阿华。

对于优秀的人才应该要奖励和提拔，这样对公司的发展有利。雷总看到这个情况，就找到了‘真钱’，在办公室，雷总对钱真说道“钱真，你是个人才，刚入行不久业绩就做的这么好，你有什么要求公司可以满足你的，尽管提。”

钱真一听，吓了一跳，没想到雷总主动找他就为了提高他的待遇。钱真不好意思道：“目前的待遇我已经满足了，我这段时间努力工作完全是为了报答您对我的无知的宽容。您的人品征服了我。”

雷总是个很好面子的人，听到钱真这么说，心中大喜，但只是微笑道：“哈哈，我也观察你很久了，你的能力很强，目前公司已经有一个业务部门，我想另外再搞一个业务部门，由你来当经理，你觉得怎么样？”

钱真受宠若惊，慌忙推辞道：“不不不，我不行的，雷总，我能把自己的业务搞好已经很满足了，您还是让别人来做经理吧。”

雷总一听，脸色大变，拉长了脸道：“怕什么，我支持你，你好好干，肯定没问题的；有什么不懂的，搞不定的，找我。”

钱真看雷总说的掷地有声，想想雷总这么看得起自己，心中当然很高兴，但还是推辞道：“我这个人的性格是当不了头的，我只适合做些简单的事情。”

雷总又严肃的说道：“什么话呀，哪有人这么说自己的，哪有人一生下来就会当经理的呀？你做经理只要肯干肯学肯吃苦，我看肯定行的。”然后雷总继续诱惑道：“你当经理的话，我给你涨工资，只要是你带领的员工成交的客户，我另外再给你提成，你自己还是可以成交自己的客户。”

钱真也有点心动了，就说道：”那好，我就试试吧。”

雷总听后高兴的站起来向钱真伸出右手笑道：“好，恭喜你，恭喜你晋升为公司的经理。”

钱真也从椅子上站起握住了雷总的手连声说：“谢谢雷总，谢谢雷总。。。。。。”

握完手，钱真就退出办公室，雷总的高兴劲还没消，他很高兴钱真对自己的吹捧，也高兴自己为公司的发展招募到了一员大将，坐在椅子上憧憬着公司发展壮大的景象。

星期一的早会上，雷总兴奋的宣布了这个消息，公司所有人都向钱真投来了赞赏的目光，大家使劲鼓掌，钱真从来没得到过如此多的掌声和大家的肯定，激动得快哭了，起身道：“谢谢大家，谢谢雷总给了我这个机会，我从来都没有想过能够成为公司的经理，我一定好好干，不辜负雷总和大家的期望。”

大家都很高兴，但是有个人却感到自己面临着威胁，这个人就是阿华。阿华虽然也在鼓掌，脸上堆满了笑容，但心中却是忐忑不安：现在新人都慢慢上手了，越来越熟悉业务了，并且这个钱真的业务量还超过了自己，再这样下去，我的位子只怕坐不稳啦。这样想着，心情有点坏了。

掌声完毕，钱真坐下，雷总马上指示道：“大家要多配合钱真的工作，多多向他学习，只要是有成绩的人，公司绝对给他表现的机会。人事部门要迅速的帮助钱真配备足够的人员，钱真有什么需要的，可以直接沟通。”阿娟和阿健都表示要全力支持钱真的工作......

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