路人书

手机浏览器扫描二维码访问

22 水梦的霸气（第2页）

“丁丽。”水梦忽然叫丁丽。

“是，总裁。”

“三点钟召开集团领导班子会议，马上准备。”水梦说罢站到落地窗前。

“是。”丁丽忙转身走了出去。

“赵经理，您先下去准备一下吧，三点钟会议，我希望您能将自己的想法及我刚刚所说的想法融合到一起，拿到会议上来。我不缺一位做事的领导，我要的是能够思考的领导！”

“是。”赵志仁知道自己的想法过于局限，有些羞愧地答应着退了出去。

“楚经理。”水梦回过头来看了楚一一眼。

“在。”

“我很欣赏你的学识，并且很看重你在酒店管理方面的经验。必竟这不是读书所能读出来的。是千金难买的！”水梦看着他忽然很严肃地说道：“但是，我需要的是与集团能够抱在一起，与大家共同进退的成员。”

“是。我的思想过于狭隘了。”

“这还是次要的。如果你一直认为酒店业可以独自运行的话，恐怕我们和其他的酒店业将会一样，或被淘汰，或是不景气。那么，到时候你希望公司大量地向里投资补空，还是由其他的产业来扶持呢？”

“是。”

水梦走到桌子前，拿起杯子道：“这是一杯凉白开，此时即使我非常想喝它。但是，如果我只用一根手指，是无论如何也拿不起来的。我必须要用这五根手指来抓牢它，对吗？那么如果这是一杯滚烫的白开水，我即使用这只手恐怕也拿不起来，我就必须用双手去捧起来喝掉。”水梦看着楚一。

“是。很惭愧！”楚一看着水梦，意识到自己所犯的严重错误，不禁低下头道歉。

“呵呵。我很欣赏你的这种性格。知错能改，才能事半功倍。努力吧，和大家一起拧成一股绳，才会让公司状大起来。”

“是。”

“所谓的人文管理，或是其他的管理方式，有些在国内还不适合，这些都要酌情处理。不要一味地照本宣科。另外，你是从基层一步步走上来的，更应该理解基层员工的疾苦，所以，你刚刚提出来的想法，有几处是否应该改动一下。既然是人文管理，就应该了解人性自身所需，才能对症下药，做到最好！”

“是！”

“恩，你先下去吧。三点钟的会议，我想知道你最新的想法。”

“是。”楚一转身走出水梦的办公室，长舒一口气。暗忖：果然是人外有人，天外有天。看来我真的该自我检讨，以前的方案，的确是要重新改过了。想到三点钟就要开会，他看了看腕表，已经一点半了，忙快步走回办公室……

下午三点，水梦带着丁丽来到会议室，几日不见她的领导班子成员，先向她友善地问好，之后方坐到自己的位置上。

“由于家中最近事务繁多，很久没有和大家坐到一起聊聊了。临时的召集大家过来，只是想听听大家最近的一些工作进程。所以，希望大家不要过于拘束。另外，我们酒店部和汽车部的楚经理和赵经理也都在现场，让大家听听他们二位对自己部门未来的规划。大家可以提出自己的想法，让他们能更大幅度地完善自己的设计。”

会议进行了两个小时，水梦很欣慰地看到，楚一和赵志仁通过她刚刚的小会，已经完全改变了自己最初所订的计划，并能很好地将她所说的东西融入进去。

会议结束之前，水梦看了看大家说道：“沃思顿不是一个小型企业，我们涉及到许多行业，所以希望大家能够拧成一股绳，把公司的利益最大化视为已任。不要有个人主义思想，莫忘了唇亡齿寒的道理。如果发现有这样的人员存在，我将会毫不留情！阙经理，关于酒店的工程进度应该已经开始了吧，我希望你能多与楚经理沟通。”

“是。”阙志浩对水梦的才能是完全的认可。

“好，我希望，大家在做好自己部门份内工作的基础上，能够更好地配合其他部门的业务扩展。必竟我们的企业是相互牵连的。许经理……”水梦看了许大海一眼。

“是。”

“网络架构做得如何了？”

“已经基本成行，正在做后期维护工作。”

“恩，网页的内容，你和赵经理多多商量，力求做到最好。”

“好。”许大海朝赵志仁友善地笑了笑。

“我想，齐经理必然能够将所有的设计图做到最精湛的。这一点我还是很相信的。”

齐昂闻言笑了笑道：“不求最好，只求更好！必然会皆尽全力，配合大家。”

“恩！”

水梦看着许大海道：“杂志运行的怎么样了？我希望在汽车店面工程完工之前，杂志的第一期要同期上市。”

“是，没问题。”许大海承诺着。

“郑经理……”水梦叫着市场开发部经理郑平。

“在。”

“你那边怎么样了？”

“已经联系了六十多个城市的各项服务，目前正在逐步展开。”

“恩，一定要把详细的工作做好。不要留下尾巴，否则，后面的工作就不好开展了。”

请关闭浏览器阅读模式后查看本章节，否则将出现无法翻页或章节内容丢失等现象。